Otel personeli üniformasına eşarp eklemek, hizmet kalitesinin görsel ifadesidir. Misafir, doğru bağlanmış bir eşarbı gördüğünde 'bu otel detaya dikkat ediyor' der. Yanlış seçilmiş bir eşarp ise tam tersini iletir. Atölyemizin son üç yıldaki otel projelerinden damıttığımız altı kuralı paylaşıyoruz.
1. Otelin kimliğine uyum
Boutique otel mi, business hotel mi, resort mu? Berry tonları boutique, lacivert/krem business, mavi/turkuaz resort — bu paletler genellemedir, ama markanın ana paletinden çıkmamak temel kural. Brand book'unuz varsa, eşarp ana renge tamamlayıcı seçilir.
2. Boyut: 70×70 standart
Otel üniforması için 70×70 ipek eşarp ideal. Boyna küçük bir düğüm, yaka aksesuarı veya çanta sapı bağlama gibi mütevazı bağlamalarla zarif durur. 90×90 büyük format üniformada gereksizdir — drama yapar, hizmet ortamına yakışmaz.
3. Kumaş: Soft polyester (yıkanabilir)
İpek tabii ki en zarifi, ama günlük kullanılan üniforma için pratik değil — her akşam yıkanması gerekir. Soft polyester dimi, ipek hissi verir + makine yıkanır. Personel sevmesin diyemez, otelin operasyonu yorulmaz.
4. Logo işleme: Köşede, sade
Marka logosu eşarbın bir köşesinde, küçük ve mat işlenmiş olmalı. Eşarbın merkezindeki logo amatörce durur. Mat ipek dikiş, gümüş veya bakır ton — markanıza uygun olanı seçin.
5. Sezonluk paletler
Yıllık tek bir eşarp yerine sezonluk üç paletli set öneriyoruz: kış (lacivert/bordo/yeşil), bahar (yeşil/lavanta/krem), yaz (mavi/turkuaz/krem). Personel sezonun atmosferine uygun olanı seçer — misafir de değişimi fark eder.
6. Bağlama eğitimi
En iyi eşarp bile yanlış bağlanırsa kötü görünür. Lavanda olarak, üniforma projelerinde personele 30 dakikalık bağlama eğitimi sunuyoruz — üç temel stilin video kayıtları + canlı atölye. İlk gün doğru bağlanmış bir eşarp, otelin kimliğine yatırım demektir.
Otel projeniz için brief paylaşmak isterseniz /b2b/teklif sayfamızdan bize ulaşın. Teklif ve numune sürecini birlikte planlarız.